●省府表态支持深圳试水决策权、执行权、监督权制约协调●部分专家忧机构撤并仍是一大拦路虎，倾向渐进式微调
汕头大学法学院院长杜钢建是当时方案的设计者之一，他曾经告诉媒体，如果按照最初的思路，至少有1/5的正局级部门将被撤销或合并，改革对这些部门以及个人利益的触及是无法回避的现实。
改革时机成熟，并不代表曾经的改革阻力已经消失，相反，在马敬仁看来，改革的阻力更甚以往。
不管如何，决策权、执行权、监督权的制约协调调子已定，这不仅是执行中央和省里的决定，更是历史的大潮，滚滚向前，势不可阻。
六年前无疾而终的深圳行政体制改革，如今再次带给人们期待。
前日，广东省政府网站转发省发改委相关意见，明确表示支持深圳探索形成决策权、执行权和监督权既相互制约又相互协调的政府架构。事实上，在早前发布的《深圳综合配套改革总体试验方案》中，这段被视做行政管理体制改革亮点的表述，就已经引起广泛热议和解读。
改革的车轮能否就此长驱直入，是眼下人们最关注的。
专家称深圳一直在铺垫
2006年3月出台的《深圳市深化行政管理体制改革试点方案》就是马敬仁所说的铺垫
在深圳综改方案公布前夕，获得消息的媒体已经提前展开解读。而在各种解读的报道中，行政管理体制改革在沉寂六年之后，再次成为舆论的焦点。
新京报5月25日就以《深圳有望重启“行政权三分”改革》为题报道综改方案即将公布的消息，报道迅速被各大网站转载，不少观察人士、评论员也纷纷就此展开评论。
事实上，《深圳综合配套改革总体试验方案》在谈到行政管理体制改革时，表述为“建立健全决策、执行、监督既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，实现决策相对集中，执行专业高效，监督有力到位。”
深圳大学管理学院教授马敬仁是六年前那次改革方案的参与者，对于那次方案的流产，他有一定的发言权。“改革的最终方案已经偏离当初意愿，自然就改不下去了。”马敬仁告诉记者，按照起先的思路，深圳要对政府部门进行撤并和调整，设置若干决策局、执行局和一个监察局，这就意味着几乎要对当时的政府架构推倒重来，“协调难度太大，牵涉利益众多，根本难以推进。”
