为进一步促进街道党风廉政建设系统工作深入开展，宿州市埇桥区城东街道将紧紧围绕并积极推进阳光村务工程作为主要抓手，出思路，强措施，重落实，取得良好成效。
一是化领导，构建管理组织网络。为切实加强阳光村务建设，提高管理效能水平，街道及时成立了领导机构，研究部署，制定方案，细化任务，明确每一板块人员职责，到岗到位，实行统一调度指挥。同时，街道加强了纪检会、效能办、组织部、宣传部、党政办及服务大厅等各部门的有机协调联动，形成管理整体合力。街道要求所辖行政村党总支书记担任阳光村务管理直接责任人，签订目标责任书，负责全面协调，村委会主任具体负责，村级报账员、组织员等相关干部具体实施，构建管理组织网络。
二是强化学习，确保管理有效规范。街道召开专门会议，主要负责人带领各分管领导、所辖各站所负责人及村“两委”干部集中学习上级有关阳光村务管理的会议精神要求、街道实施方案，提高干部认识，做到心中有数。同时，街道认真组织开展阳光村务管理培训班，加强业务技能指导，切实做到阳光村务管理有领导负责、有专人管理、有档案可查、有实地可看，促进阳光村务管理规范化、专业化、系统化。
三是强化督查，严格管理规章制度。街道纪检会、效能办、组织部成立联合检查组，不定期到所辖行政村开展督查指导，实地查看阳光村务制度上墙、人员落实、档案管理等情况，通过现场询问，干部座谈、群众走访等形式，了解阳光村务开展落实情况，同时，指派专门负责同志认真翻阅、查看“五簿一册”等相关文本资料，详细掌握村级重大事项决策过程、四议两公开等制度落实、民主评议及村务监督委员会作用发挥等情况，对村级各项开支票据等加强审查，提出意见建议，对管理落实不力的人员约谈指导，对玩忽职守、散漫懈怠的党员干部严厉通报批评，严肃处理。
四是强化公开，增加管理透明力度。街道充分利用宣传栏、广播站、宣传单、宣传车等工具进行广泛宣传，及时公布工程建设、一事一议、新农保、新农合、低保办理等涉及村级经济、民生的重大事项，营造阳光村务公正、开放、透明的管理环境，通过发放调查问卷等形式，扩大群众参与面，提高群众知晓率。同时，街道依托电子政务、远程先锋网等现代通讯平台，及时更新公开村务。
五是强化整改，提高管理满意程度。街道通过强化领导，加强督查，将阳光村务管理中暴露出的问题认真梳理，要求村级建立问题台账，如实记录归档，制定整改方案，村级主要负责人对此作出承诺，规定完成时限并及时报送街道有关部门备案。街道将根据各所辖行政村阳光村务管理问题整改情况进行奖惩兑现，将奖惩结果纳入村级干部年终考核范围。同时，街道及时将整改结果公开，设置举报电话，设立村到街道各级信访接访室，专门受理阳光村务管理质询，接受干部群众监督。
